四川高路建设咨询有限责任公司

基本概况

一、公司简介

四川高路建设咨询有限责任公司（以下简称“公司”）成立于2014年7月，注册资本50万元，为藏高公司所属全资子公司，是国有市场化企业。自成立至今，公司先后自主（或联合）研发了“高速云”平台、高速公路计量支付软件、协同办公软件以及基于3DGIS+BIM的高速公路运营管理系统等多个产品，先后开展了高速公路技术方案、施工图设计以及工程造价咨询审查、施工过程技术咨询、内业资料整理咨询、招标技术服务、在建高速公路保险巡防、机电工程技术咨询等多项咨询业务，参与编制了《四川藏区高速公路智慧交通规划》，独立（或联合）承担了 《基于大数据分析分析的智慧交通框架体系研究》《基于参数化智能技术的高速公路重点节点工程BIM模型的应用研究》等多项科研课题研究工作，共联合申报国家专利8项，其中已成功获得4项授权（发明专利2项、实用新型专利2项），另获软件著作权1项。

公司将秉承“以诚信为立足之本，以创新为发展之源，以服务为突破之道”的经营理念，努力为广大客户提供专业、高效、优质的服务。

二、工商注册登记

三、领导班子成员

孙家升，党支部书记、执行董事、总经理；

莫 飞，副总经理；

张 乐，副总经理、工会主席。

四、组织机构

五、产业分布

公司主要从事工程管理服务；工程技术服务（规划管理、勘察、设计、监理除外）；工程造价咨询业务；招投标代理服务；安全咨询服务；环保咨询服务；公路水运工程试验检测服务；新材料技术推广服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；工程和技术研究和试验发展；软件开发；软件销售；信息系统运行维护服务；信息系统集成服务；计算机及办公设备维修；机械设备销售；机械设备租赁；矿物洗选加工（分支机构经营）；建筑材料销售；国内货物运输代理；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；国内贸易代理；互联网销售（除销售需要许可的商品）；金属材料销售；橡胶制品销售；石油制品销售（不含危险化学品）；建筑用钢筋产品销售；木材销售；润滑油销售；煤炭及制品销售；水泥制品销售；金属矿石销售；装卸搬运；运输货物打包服务；轻质建筑材料销售；建筑防水卷材产品销售；化工产品销售（不含许可类化工产品）；金属结构销售；五金产品零售；五金产品批发；电子元器件批发；电力电子元器件销售；机械电气设备销售；金属丝绳及其制品销售；电子元器件零售；销售代理；非金属矿及制品销售；电线、电缆经营；照明器具销售；卫生洁具销售；交通及公共管理用标牌销售；安防设备销售；办公用品销售；办公设备耗材销售；家具销售；家用电器销售；劳动保护用品销售；日用品销售；服装服饰批发；服装服饰零售；特种劳动防护用品销售；鞋帽批发；鞋帽零售。

六、发展历程与资质荣誉

2014年7月4日，公司注册成立。

2015年11月30日，成立中共四川高路建设咨询有限责任公司支部委员会。

2019年11月25日，成立四川高路建设咨询有限责任公司工会委员会。

2021年2月1日，获准登记为增值税一般纳税人。

七、改革动态

高路咨询公司完成领导班子成员任期制和契约化管理签约

为贯彻落实国企改革三年行动要求，根据蜀道集团公司、藏高公司关于全面推行所属企业领导班子成员任期制和契约化管理工作安排部署，2021年9月30日，高路咨询公司领导班子成员参加了藏高公司举行的所属企业领导班子成员任期制和契约化管理签约仪式，率先完成了领导班子成员任期制和契约化管理签约工作。

签约仪式上，藏高公司党委书记、董事长陈渤同志与高路咨询公司主要负责人签订了年度经营业绩责任书和任期经营业绩责任书。随后，高路咨询公司主要负责人与经营层主要负责人签订了岗位聘任协议、年度目标考核责任书和任期目标考核责任书。

本次签约是深化国企改革、完善现代企业制度、激发企业领导班子活力的重要举措之一。高路咨询公司将以国企改革三年行动为契机，以任期制契约化管理签约为新的起点，落实全面深化改革措施，迈出新阶段全面改革坚实步伐，为藏高公司高质量发展贡献新的更大力量。

八、人事管理

四川高路咨询公司副总经理招聘公告

为进一步加强四川高路建设咨询有限责任公司（以下简称“高路咨询公司”）领导班子和干部队伍建设，完善班子结构，促进高路咨询公司业务健康持续发展，根据藏高公司党委讨论同意的《高路咨询公司副总经理招聘实施方案》，按照公开、公平、公正、竞争、择优原则，藏高公司决定面向社会公开招聘高咨询公司副总经理。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

高路咨询公司副总经理1名。

二、招聘范围

面向社会公开招聘。

三、招聘条件

（一）遵规守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养。

（二）有较强的创新意识和开拓精神，具备履行岗位职责所必需的高效组织领导能力、沟通协调能力等。

（三）土木工程相关专业，全日制本科及以上学历，高级技术职称。硕士、博士研究生优先。

（四）具有10年以上工作经验，其中从事高速公路建设管理工作时间不少于5年，熟悉工程技术咨询等相关业务。

（五）有企事业单位中层及以上管理经历，工作业绩良好。

（六）年龄40岁以下（1978年9月1日后出生），具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

有下列情况之一者不受理报名：

1.受过刑事处罚，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的；

2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内

3.涉嫌违纪违法正在接受调查；

4.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；

5.不具有中华人民共和国国籍的；

6.其他不宜报名的。

四、招聘工作机构和程序方法

(一)招聘工作机构

为保证招聘工作有序进行，藏高公司组织成立招聘工作组，组长由组织人事部门负责人担任，负责招聘工作的具体事宜。

(二)招聘程序和方法

本次招聘面向社会公开招聘，具体程序和方法如下：

1.发布公告

在四川藏区高速公路有限责任公司网站（网址：www.sczqgs.com）发布招聘公告，发布时间为7个工作日。

2.报名

起止时间：2018年11月27日至2018年12月5日。

报名方法：应聘者填写《高路咨询公司副总经理应聘报名表》，并以电子邮件形式发送至四川藏区高速公路有限责任公司工作组办公室（以下简称“招聘工作组办公室”）工作邮箱：1005506550@qq.com，或到招聘工作组办公室现场报名。

现场报名接待时间：工作日每天上午9:00—12:00和下午2:00—5:30（北京时间）；节假日不接受现场报名。

招聘工作组办公室地址：四川省成都市二环路西一段90号四川交投大厦A1207。

联系人：谢佳强；

联系电话：028-62378108。

注意事项：

（1）应聘者在报名时须提供以下材料：①本人身份证、工作证、学历、学位、职（执）业资格、专业技术资格证明书复印件各1份；②个人简历、近年来主要工作业绩（成果）材料；③近期2寸彩色证件照片以及5寸彩色生活照片（全身）各两张。报名材料使用A4型打印或复印。

（2）报名材料不再退回，我们承诺为应聘者保密。

（3）应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消测试或聘用资格。

3.资格审查

按招聘条件对报名人选进行资格审查。

4.知识及能力测试

对符合条件的人选采用笔试、面试方式进行，根据成绩排名确定2名考察对象。笔试重点测试应聘者的理论知识及专业素养；面试重点测试应聘者的形象气质、语言表达、领导能力及综合知识等方面内容。测试成绩=笔试（20%）+演讲（40%）+答辩（40%）。

（1）笔试：采用百分制计分，笔试得分在竞聘总分中占20%权重。笔试前5名者进入面试。

（2）举行竞聘大会：竞聘大会分为竞聘演讲和竞聘问答两个环节。演讲得分在竞聘总分中占40%权重，问答得分在竞聘总分中占40%权重。

面试工作结束后3个工作日内在藏高公司网站上公告面试人员成绩排名。

5.考察了解

对考察对象进行考察和面谈，全面了解应聘者的能力素质，并对考察对象的学历、履历、任职资格、艰苦状况等情况进行核实。

6.确定拟聘任人选

由藏高公司党委会研究决定拟聘任人选。

7.任前公示

在藏高公司网站上对拟聘任人选进行公示，公示时间为5个工作日。

8.决定聘任

公示结果不影响任职的，办理正式聘任手续。

（三）招聘纪律与监督

在招聘过程中，不得隐瞒、谎报、虚报以及随意放宽参加应聘人员资格条件，一经发现有违纪者，取消资格，并追究违纪者责任；对已确定的拟录用对象，在公示期间一但发现违规违纪、弄虚作假或身体条件不满足工作需要的，取消其录用资格。

公司纪委对招聘工作进行监督。(监督电话：028-85355856)

五、其它事项

（一）本次招聘不收取任何费用。

（二）年薪为15—20万/年。

（三）工作地点为成都市，并能根据工作需要到外地出差。

（四）应聘人员须在招聘期间留意四川藏区高速公路有限责任公司网站（网址：www.sczqgs.com）的公示、通知，公司不再另行通知。凡因应聘人员自身原因造成的后果，藏高公司不承担责任。

                 四川藏区高速公路有限责任公司

                         2018年11月27日